Nos réalisations de jeux sérieux sur mesure

Réduction empreinte environnementale

Planet’ Storengy est un jeu visant à sensibiliser à la réduction de l’empreinte environnementale sur les sites de stockage. Il permet de simuler la gestion des « Aspects Environnementaux Significatifs » de Storengy en mettant en place des actions pour diminuer les intrants, minimiser les résultants et limiter les nuissances et la pollution tout en respectant le budget annuel.

Méthode EBIOS Risk Manager

Ce jeu est un outil à destination des formateurs EBIOS Risk Manager. En l’utilisant au cours d’une formation, il permet la bonne compréhension des concepts généraux de la méthode. La méthode EBIOS RM sollicite des concepts qui ont été intégrés et simplifiés dans le jeu de sorte à les insérer dans une mécanique qui reflète le processus de mise en oeuvre de la méthode.

tourisme responsable et durable

Planète Tourisme est un jeu de formation à la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) dans le secteur du tourisme. Il permet de simuler la gestion de projet touristique et va demander à chaque joueur de gérer les ressources de son projet pour développer sa dimension RSE autour de ses trois piliers : Environnement, Économie, Social.

cybersécurité

CyberGame aWAReness est une adaptation personnalisée de Cyber Wargame pour Thales. Les collaborateurs vont s’affronter deux contre deux, attaquants contre défenseurs, afin de protéger ou attaquer les actifs de Thales. L’objectif de ce jeu reste le même que son modèle : sensibiliser les collaborateurs à la cybersécurité.

compagnon éducatif

Il est compliqué de captiver l’attention des élèves, les enseignants cherchant sans cesse de nouvelles méthodes. Le jeu étant une source de motivation et de plaisir, Archipel s’en est servi pour créer son projet : un jeu vidéo pédagogique. À celui-ci, s’ajoute notre jeu de cartes qui permet de s’embarquer dans l’aventure et de créer une interactivité avec les élèves. 

agilité

Ag’île plonge les joueurs dans un univers à la fois réaliste et imaginaire qui leur permettra de vivre une expérience ludique de l’agilité. Ils en découvriront les rouages et les bienfaits, tant pour les équipes que pour les projets. Avec ce jeu, la MAIF sensibilise et prépare ses salariés du siège à cette évolution majeure dans leurs postures de travail.

transition énergétique

Pour Storengy, la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) est un enjeu qui doit s’inscrire dans le quotidien de ses 700 salariés. Pour les y emmener, le jeu « Objectif RSE » a été développé pour leur faire découvrir comment un projet peut devenir «RSE» en développant l’équilibre de son triptyque social, environnemental et économique. L’intégration des parties prenantes sera le moyen décisif pour la réussite de son projet.

gestion de crise

Membres du Comité Exécutif d’une grande société française d’armement, les joueurs vont être confrontés à une crise majeure qu’ils vont devoir gérer jusqu’à son dénouement. Avec Crisis, l’IHEMI a souhaité offrir à ses apprenants une expérience unique d’une gestion de crise entièrement scénarisée.

Architecture Cloud

L’architecture des systèmes d’information hébergés sur le Cloud est un sujet qui peut paraître très technique et ardu, en particulier pour les non spécialistes. Pourtant, avec ArchiCloud, YPSI dispose d’un outil de formation qui vulgarise les aspects techniques pour faire découvrir les composants d’une architecture et en comprendre les grands enjeux de sécurité et de continuité de service.

Freelancing

De nombreuses personnes souhaitent se lancer en freelance, mais peu savent ce qui les attend. Avec Freelance Game, Loréa a souhaité apporter une vision claire des clés du métier de freelance : conforter ses atouts, se renseigner sur ses marges de progression et les outils pour y parvenir.

Relations sociales

Quand on est manager d’équipe dans un environnement industriel, gérer les relations avec les représentants du personnel est un enjeu important pour le bon fonctionnement du groupe. Avec Keep Cool, Dianego propose désormais une formation ludo–pédagogique à travers des mises en situation caractéristiques et qui révéleront les méthodes et outils appropriés à chacune d’elles.

Transition énergétique

La transition énergétique est un enjeu planétaire qui se décline dans chaque organisation. Pour GRT Gaz, c’est notamment la place du gaz renouvelable dans le mix énergétique de 2050. Pour sensibiliser à la fois ses salariés et leurs enfants, le jeu Mission renouvelable propose de gérer collectivement la transition d’un pays imaginaire vers un monde plus respectueux de l’environnement.

prévention sécurité

Lactalis Logistique et Transport gère des entrepôts et transporte par camion un grand nombre de marchandises. Afin de former ses salariés à la prévention des risques d’accidents, le service de prévention sécurité s’appuie sur le jeu «1000 Jours» pour déployer des formations sur site afin d’ancrer les bonnes pratiques.

gestion de chantier

Le risque d’accident sur un chantier à proximité d’une canalisation de gaz nécessite un effort de prévention constant. Afin de former ses chargés d’intervention sur le terrain, GRT Gaz a souhaité s’appuyer sur un jeu permettant de mettre chacun d’eux en situation, de prendre des décisions et d’agir pour l’amélioration du niveau de sécurité du chantier.

découverte de l’entreprise

Lorsque l’on intègre une entreprise industrielle, plus particulièrement dans les fonctions support, il n’est pas aisé de comprendre les rouages des process industriels. Storengy propose ainsi à ses salariés et ses nouvelles recrues de jouer à Storenplay. Promus responsables d’un stockage souterrain, les joueurs seront amenés à le développer et à le gérer pour en comprendre les enjeux et le fonctionnement.

Mes réalisations chez Game Partners

gestion d’incident